正文速览 集训集结,留任风波再起 12月31日讯 中国足协最新一期女足国家队集训名单正式揭晓,集训将于1月4日在深圳启动。引人注目的是,主教练位置仍由澳大利亚籍米利西奇(···
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集训集结,留任风波再起
12月31日讯 中国足协最新一期女足国家队集训名单正式揭晓,集训将于1月4日在深圳启动。引人注目的是,主教练位置仍由澳大利亚籍米利西奇(Milescic)担任。知名足球评论员马德兴对此发表观点,认为中国女足未换帅的核心原因,在于相关管理层不愿承担人事变动带来的政治风险。
历史重演 输球后的“下课”与“不下课”
此次留任风波,与一年多前中国男足的境遇如出一辙。2019年世界杯预选赛亚洲区18强赛首轮,国足07惨败日本,史无前例的耻辱战报引爆舆论。次日,足协紧急召集教练员委员会专家商议,与会人士一致要求主帅李铁下课,竟无一人反对。然而,上报至更高层级部门后,却收到“不下课”的最终指令。
如今,中国女足遭遇更惨痛的08失利,再次将米利西奇推至舆论的风口浪尖。输球后,足协同样组织技术委员会专家会议。据称,专家们全面评估米利西奇近两年的执教表现后,结论高度一致 必须下课。甚至有消息称,足协已开始物色继任者。但与男足经历相似,最终决定仍是维持现状。
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08惨败 亚洲杯前景蒙上阴影
中国女足此次08的比分,不仅刷新了国家队历史最惨失利纪录,更让整个亚洲杯的卫冕之路充满未知。马德兴分析,四年前中国女足时隔16年夺冠,更多是受益于奥运会28惨败后的“复仇”动力和特定运气成分——水庆霞接手时,全队上下憋着一股劲,最终逆袭。而如今的困境中,米利西奇若继续执掌,能否在竞争日益激烈的亚洲足坛再现辉煌?恐怕希望渺茫。
“责任”优先 管理层的人事逻辑
马德兴直言,当前中国女足的当务之急,似乎并非如何扭转型势,而是如何规避“责任”。他举例指出,若换帅后亚洲杯表现依旧不佳,届时问责压力将直接传导至相关管理层。这种“不敢动真格”的心态,或许比竞技层面的困境更为致命。
回顾历史,中国足球的“下课”往往经历“专家一致同意高层最终否决”的循环。米利西奇留任,恰恰印证了这一规律。一方面是竞技成绩的断崖式下跌,另一方面是人事决策上的“明哲保身”,形成鲜明对比。

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